O nas
Zaposlitev
Ponujamo vznemirljive priložnosti v inovativnem podjetju za dobavne verige, ki je vodilno na področju rešitev za označevanje in grafičnih podob na embalaži za velike poslovne sisteme.
Zaposlitev pri nedvomno vodilnem ponudniku storitev, ki so nujne za poslovanje podjetij, ponuja neprimerljive priložnosti na lokacijah po vsem svetu.
Cenimo kulturo, ki naše zaposlene spodbuja k izražanju mnenj in prevzemanju navdihujočih izzivov na delovnem mestu.
Zakaj se pridružiti podjetju Loftware?
- Učite se in rastite
- Ostanite aktivni
- Skupaj prispevajte
Učite se in rastite
Razširite svoje sposobnosti s prilagojenimi programi za razvoj zaposlenih
Pri podjetju Loftware smo se zavezali k rasti in razvoju naše ekipe. S pomočjo virov, kot so LinkedIn Learning, programi za usposabljanje vodilnih kadrov in delavnice za razvoj zaposlenih, lahko vsakemu posamezniku omogočimo, da doseže poln potencial in doseže poklicne cilje.
Ostanite aktivni
Pridružite se našim športnim ekipam in sprejmite zdrav življenjski slog
Pri podjetju Loftware verjamemo v spodbujanje dobrega počutja in močnih povezav. Skupaj z našo ekipo ustvarjamo priložnosti, da njeni člani ostanejo aktivni, gradijo odnose in se napolnijo energijo, kar vključuje vse od pohodniških pustolovščin, odbojkarskih tekem in pilatesa do zanimivih dejavnosti za krepitev ekipnega duha. Ker dajemo prednost zdravju, sodelovanju in zabavi, ustvarjamo živahno delovno mesto, kjer lahko vsi člani uspevajo skupaj.
Skupaj prispevajte
Našo skupnost podpiramo, ko je to najbolj pomembno
V podjetju Loftware je vračanje skupnosti v osrčju vsega, kar počnemo. Naše skupnosti ponosno podpiramo s pomočjo iniciativ, kot so zbiranje oblačil, darovanje krvi, dobrodelne kuhinje in programi za pomoč otrokom v stiski. Svoj čas, sredstva in skrb prispevamo, ker želimo doseči pomembne spremembe in ustvariti boljšo prihodnost za ljudi okrog nas. Skupaj ustvarjamo pozitivne spremembe z enim prijaznim dejanjem za drugim.
Proces zaposlovanja
Pregled prijav
Prijave pregledujemo za popolno ujemanje z našimi merili.
Videoklic z ekipo za pridobivanje talentov
Splošni pogovor o podjetju in delovnem mestu ter vaših izkušnjah in željah.
Videoklic z vodjo zaposlovanja in ekipo
Podrobnejša razprava o zahtevanih veščinah in odgovornostih za delovno mesto.
Končni pogovor z vodjo zaposlovanja ali direktorjem
Želimo vedeti več o vas! To je priložnost, da izveste več o nas.
Našli smo želenega kandidata – čas je za ponudbo
Zadnji korak – preverite reference in prejeli boste e-poštno sporočilo iz informacijskega sistema UKG HR.
Dobrodošli v ekipo!
Čakali smo vas. Zdaj lahko začnete z našim procesom privajanja.
Spoznajte našo ekipo za pridobivanje talentov
Natalija Plemelj
Vodi ekipo za pridobivanje talentov in dela na oblikovanju blagovne znamke podjetja Loftware, da lahko pritegnemo najboljše kandidate.
Tanja Udovč
Pridobiva kandidate za odprta delovna mesta v regijah EMEA in APAC. Vedno najde način, da uskladi potrebe podjetja Loftware z lastnostmi kandidatov, tako da pogleda onkraj življenjepisov ter prepozna edinstvene sposobnosti in prispevke k kulturi podjetja.
Naredite naslednji korak
Iščemo zelo proaktivne, inovativne in neodvisne ljudi z željo delati v podjetju, ki za seboj pusti sled. Zase, svoje kolege in našo veliko bazo strank.
Celoten proces uvajanja je bila čudovita izkušnja. Ekipa je bila dobro pripravljena, zagotovili so mi vse potrebno gradivo ter mi na jasen in praktičen način razložili, kako podjetje deluje. Kar me je resnično navdušilo, je bila sama ekipa. Dobro so me sprejeli, poleg tega pa so prijazni in vedno pripravljeni pomagati. Veliko mi pomenita tudi prilagodljiv delovni čas in hibridni model dela, kar mi močno olajša usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja.V takem delovnem okolju bom z veseljem prispevala svoj delež in se strokovno razvijala.
Zagotovo gre za dinamično delovno okolje, v katerem se odvijajo velike spremembe. To bi bilo lahko zastrašujoče, vendar se tovrstnih sprememb vedno lotevamo na odgovoren in konstruktiven način. Delo v podjetju Loftware in še posebej v moji ekipi mi daje občutek dela v zagonskem podjetju, kar mi je všeč. Mnoga podjetja omejujejo izvirnost, vendar to ni Loftwarov pristop! Pridružil sem se, ker verjamem v rešitev Loftware. Poleg denarnih prihrankov ponuja tudi možnost (ki jo lahko upoštevamo kot obveznost) izboljšanja učinkovitosti v dobavnih verigah. Denarni prihranki so dobri, vendar lahko z NAŠIMI rešitvami pomagamo pri bolj vzdržni porabi virov tega planeta.
Slavimo vključenost, raznolikost in pripadnost
V podjetju Loftware cenimo raznolikost, spodbujamo poštenost in krepimo vključenost. Predani smo oblikovanju delovnega okolja, v katerem bodo vsi imeli občutek, da so cenjeni, spoštovani in motivirani za doseganje uspehov.
S sprejemanjem edinstvenih perspektiv in ustvarjanjem enakovrednih možnosti želimo ustvariti kulturo pripadnosti, ki spodbuja inovativnost in uspešnost. Skupaj smo močnejši.
»Raznolikost ne pomeni zgolj naših dejanj, ampak gre za našo identiteto.«
Naše vrednote
Vrednote podjetja so med najpomembnejšimi deli vsake organizacije. Določajo ključno sporočilo, ki ga podjetje posreduje svojim zaposlenim, kandidatom in strankam.
Bodite skromni
Spodbujajte spoštovanje, resnicoljubnost in samozavest ter hkrati sprejmite načela ekipnega dela, rasti in pripravljenosti na učenje novih stvari.
Ostanite radovedni
Postavljajte premišljena vprašanja, resnično dobro prisluhnite in izstopite iz cone udobja, da sprejmete nove zamisli in priložnosti.
Sprejmite odgovornost
Prevzemite odgovornost, ravnajte odločno in presegajte pričakovanja. Pri vodenju ohranite integriteto in se nenehno izboljšujte.
Dosezite spremembe
Gradite pozitivne odnose, delite znanje in prispevajte k spodbudnemu okolju, ki temelji na uspešnosti.
Predstavitev zaposlenega
Blog
Employee Spotlight: Getting to know Todd Patch, Software Architect
For this next Employee Spotlight blog, we are excited to introduce Todd Patch, Software Architect, who has been with Loftware since January 2003. Based in our corporate headquarters in Portsmouth, NH, he has made significant contributions to Loftware’s growth and innovation and continues to do so in the ever-evolving tech landscape.
Blog
Employee Spotlight: Getting to know Michelle Northey, Chief Product Officer
V tokratni predstavitvi zaposlenega vam z veseljem predstavljamo Michelle Northey, našo glavno produktno vodjo, ki se je podjetju Loftware pridružila decembra leta 2023. Michelle, ki živi v Indiani, ZDA, usmerja naš produkt z neomajno zavezanostjo k spodbujanju poslovanja strank in poslovne rasti.
Blog
Predstavitev zaposlenega: Dimitri Tchabo Moukam, predstavnik za razvoj prodaje v podjetju Loftware
V tej predstavitvi zaposlenega z veseljem predstavljamo Dimitrija Tchabo Moukama. Dimitri se je podjetju Loftware pridružil leta 2021, živi pa v Sloveniji. Dimitri se v svoji vlogi predstavnika za razvoj prodaje vodi smiselne pogovore in razvija odnose s potencialnimi strankami, da ustvari priložnosti za našo prodajno ekipo.
